企业文化当前位置:首页 > 企业文化

《特发故事Ⅱ》发布

故事是最形象,最能打动人,最传承永久的。 特发在40年的改革发展过程中,积淀了深厚的企业文化底蕴,演绎了许多鲜活、动人的故事,不仅给人以心灵的触动与精神的震撼,也蕴含着特发倡导的价值理念,对诠释、传承和推广特发文化有着重要作用。 为讲好特发故事,继2020年《特发故事》刊出后,2021年底,《特发故事Ⅱ》发布,成为特发文化宣贯落地的又一成果。 ...
查看详情>>
  • 22 2013-10
    商业模式可定义为:为实现客户价值最大化,把能使企业运行的内外各要素整合起来,形成一个完整、高效率、具有独特核心竞争力的运行系统,并通过最优实现形式满足客户需求、实现客户价值,同时使系统达成持续赢利目标...
  • 22 2013-10
    当前集团正在开展群众路线教育实践活动,这对我们而言,不是空的,而是实的。我们提倡树立正确的员工观,从企业来讲,就是要依靠员工,尊重员工的首创精神,为员工价值最大化提供土壤和平台;从员工来讲,就是要在...
  • 4 2013-10
    为加强特发集团企业文化建设,增进员工间沟通与交流,在国庆节来临之际,集团机关工会组织开展了一场别具特色的包饺子活动。集团张俊林董事长、张建民总经理等班子领导和总部员工一起参加了活动。 参加人员分...
  • 28 2013-09
    我们特发的核心价值理念是“全员职业化,成就美好生活”,深圳精神是“开拓创新、诚信守法、务实高效、团结奉献”,新时期广东精神是“厚于德、诚于信、敏于行”。那么,中华民族五千年传统文明的核心价值理念是什...
  • 26 2013-09
      党的群众路线教育实践活动讲的是群众观点及其工作路线,群众观对照并落实到企业来说,就是员工观问题:我们到底持怎样一个员工观念?仅仅从理论上看,会“虚”一点,但落实到企业实际工作中就不会虚了。...