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处事简单,一切出于公心 ——对集团企业文化员工行为规范八项操守(之五)的体会(5则)

发布日期:2022/4/7 17:14:50   |   浏览次数:8487   来源:袁霞、袁苑珠、方典、龚小艳、郑钦洲、邓丰庆、王戈、陈军、汪涛、陈雪飞、雷颖萱、周梅、邹敬华、黄丽君、叶倩怡、黄意、林丽华、李冰颖/月刊通讯员

出于公心和处事简单(袁霞/特发信息华银;袁苑珠、方典、龚小艳/特力集团)

做任何事情,要出于公心,出于对事业、出于大局,按规矩办事。一把尺子量到底、一碗水端平稳,才能让工作简单化。比如作为基层管理岗位,在工作中,一切要从公司大局出发,要避免用规章制度之外的“人情”来办事。如果打破应该遵循的规矩,事事讲人情,最后只能导致工作束手束脚,进度缓慢;但维护制度的刚性,也不能不体现管理的柔性。面对工作中员工提出的各种诉求,要积极与员工、与各部门沟通,在不违反公司制度的前提下,帮助员工解决后顾之忧。制度不是摆设,公心不是口号。只有这样,才能团结协作,更大地发挥自身价值,为企业做贡献。

《吕氏春秋·去私》祁黄羊的故事,晋平公让祁黄羊分别为两个职务举荐合适的人才,祁黄羊举荐他的杀父仇人解狐出任县令,也举荐自己亲儿子祁午出任法官职务。晋平公问为何推荐这么两个人?祁黄羊回答说只是因为两人合适这个岗位,并没有考虑他们两人与我的关系。后来两人上任后都干得很出色,晋平公对祁黄羊也大加赞赏。孔子评价祁黄羊:“外举不避仇,内举不避亲,是真正的大公无私。”

处事简单,并不是简简单单处理事情,而是不被物质羁绊,不被欲望迷眼。古往今来,凡成大事者,都有城府。我们更喜欢用“谋略”替代“城府”。但肯定的是,凡成大事者,大都城府很深。而最关键的是,这“城府”是为一己私利,还是一切为公。一切出于公心的人,大局观很强,一切为大局着想,把“我”先放在一边。同时,也是拿得起,放得下。处事简单是一个人的顶级智慧。

 

公心之我见(郑钦洲、邓丰庆、王戈、陈军/特力集团)

特力“公、勤、拼、实”奋斗者精神,公司为什么要把“公”排在第一位?是因为公司对“公”的重视。“公”是奋斗者精神中的“班长”,干事情、做工作出于公心这个头带好了、方向对了,“勤、拼、实”才会有意义。做事出于公心,就会正确看待集体的利益,而不假公济私、损公肥私,真正做到大公无私、公而忘私。

在特力,“公”是认同公司价值观,公私分明,以是否有利于工作而不是个人好恶作为判断标准。保持公心,是做好工作的前提。公心是投资并购新项目的战略指挥家,为未知领域定方向;公心是保税平台做强做大的军事家,为转型发展强意志;公心是资源性资产保值增值革命家,为物业革新勇担当;公心是职能部室做好服务的艺术家,为一线业务添欢乐。公心为我们推动工作增强底气。如果工作时心怀“私”欲、心有“贪”念,久而久之,就会出问题。

从公心出发,能让复杂事情简单化,不仅成就他人,更能成就自己。眼内有尘三界窄,心底无私天地宽,工作做事若受到私心的影响、利益的羁绊、人情的干扰,不仅畏手畏脚,难以做成事,也容易出事。而出于公心,是处事的利器,能唤醒干事创业的洪荒之力,促使做好事,成大事。老子说“天地所以能长且久者,以其不自生,故能长生”。在我们的工作处事中,想要化繁为简很困难,但若能做到出于公心的简单,则会让职场成就走向一个新的层次,反之,一旦私心战胜了公心,走上违法违纪的不归路,事业就会毁于一旦,个人前途也就到头了。

公心可以很大,也可以很小。大则天下为公,为国为民,小则体现在我们平凡的工作上,在其位谋其政,在其职履其责,保质保量的完成好工作,不要牵扯私人关系和利益纠葛,将事情简单化,以公司利益为出发点,公平公正地对待工作中的每一个人每一件事,工作自然也简单些。

 

处事简单,一切出于公心(汪涛、陈雪飞、雷颖萱/特发地产公司)

“公心者,福泽之源也。”公心是对一个人思想、心灵、觉悟、品行、素养和责任的集中反映。我们干工作,抓落实,特别是处理事有关切身利益的棘手敏感问题时,无时无刻不在考验我们的公心。在“关系”和“原则”面前,务必做到为公而无私处事、忘私干事,让别人无可挑剔。“无私者无畏”,越是在复杂的环境中,越是要保证思想上的“不滑坡”,坚持公平公正,恪守本分。规划设计部一直秉承处事简单,一切出于公心的原则,全部门攻坚克难,一路向前,去年率先完成“啄木鸟计划”的八大专项,使部门工作做到了齐心协力、简单高效。

秉承“公心”是干部员工履职尽责的出发点。在职场中或是团队环境里,坚持以公心论事、守公心履职,对企业长远发展和个人成长非常重要。私心坐井观天,以偏概全,公心高瞻远瞩,豁达光明。秉持公心做事,以公心辨是非,则处事简单,四通八达,无往不利,能把复杂的事情简单做。公其心,万善出。

 

浅谈“处事简单,一切出于公心”(周梅/香蜜湖公司;邹敬华、黄丽君、叶倩怡/特发深高)

出于公心是干好一切工作的出发点。香蜜湖公司即将凤凰涅槃、浴火重生,转型升级、势在必行。面对困境和挑战,公司领导班子带领全体员工团结一心、砥砺奋进,以工作大局为重,以公心处事,以公心凝聚民心,让复杂的事情简单化,营造和谐稳定氛围,使得全体员工要以团结为重,以公心为重,按照各自的岗位职能标准严格要求自己,积极完成各项工作,为公司发展添砖加瓦。

追求事业成功是每个人的天性,只有出于公心才能干成事、干大事,如果念着一己私利,想着怕担责任,甚至长期被剪不断、理还乱的利益羁绊所纠缠,顾忌“小圈子”得失,担忧某人不高兴,只看背景不问是非,就必然有顾虑,到头来畏首畏尾,做事难免既无底气也无动力,啥也干不了,啥也干不成。处事出于公心,可以把复杂的事情简单化,提高工作的效率,让我们在工作中发光发亮。

“吏不畏吾严而畏吾廉,民不服吾能而服吾公。”有的领导干部,个人能力不是不突出,处理人际关系不可谓不用心,然而众人不服、怨声载道,毛病就出在没有一碗水端平、一把尺子量人。公平是权力的底色,要想安心做人、放手做事,必须摒弃私心的影响、人情的干扰、利益的羁绊。与其挖空心思待人,不如一颗公心示人。自身行得正、端得平,是最简单、最管用的处世方法,也是真正的有水平。没有一颗至公至正之心,再多的“套路”,再好的待遇,也交不到人、管不好人、留不住人。纵能赢得一时掌声,也无法赢得群众发自内心的尊敬和认同。

 

处事简单,一切出于公心(黄意、林丽华/小梅沙投资;李冰颖/特发黎明)

在工作中,如果我们不能正确处理公私关系 ,缺乏正确的是非观、权力观,各种权钱交易、跑冒滴漏就在所难免了。因此,我们要完善公司现代企业运行和监督机制,实行权责对应,坚决反对特权,防止滥用职权。随着小梅沙片区整体改造项目的持续推进,我们更应当手握戒尺,保持如履薄冰的谨慎,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,处理好公和私、情和规、利和法的关系,凝心聚力开启小梅沙未来新篇章。

财务岗位要求严格,在日常工作中容不得半点马虎大意,更要求出于公心。作为一名基层员工,我在日常审核财务单据时,严格把关,一切以公司各项财务规章制度为准,保证各项费用报销均符合制度规定,尽己所能努力防范公司税务风险,一切从公司角度出发,从公出发,竭尽全力做好本职工作,为公司争取利益最大化,为小梅沙片区的蝶变发展贡献一份力量。

处事简单,并不意味着偷工减料,降低质量,而是要我们学会抓住重点,删繁就简,提高效率,公私分明,在工作中减少杂念和私欲,把复杂的东西简单化。处事公心是做好一切工作的出发点和落脚点,处事公心最简单的办法就是一切工作都是按制度办事、按规矩办事、按政策办事,为人处事一碗水端平,不偏袒,无徇私,坚持原则,公平公正。只有做到公正无私,行得正,坐得端,工作起来才会没有顾虑,才能踏实做事,简单做人。若是存有私心,处事便难免有失偏颇,顾虑重重,把本来简单的事情也变得复杂,甚至导致工作无法开展。