特发物业中标华为标准最高项目——将主要接待国家元首级人物的坂田基地K区
发布日期:2018/5/18 15:22:28 | 浏览次数:6717 来源:夏思桦/特发物业坂田分公司5月11日，特发物业坂田分公司通过近半年坚持不懈的努力，顺利中标华为最高级别产品研发园项目（坂田基地K区）。此次中标不仅提升了特发物业作为高端物业的品牌影响力，而且在公司实现“101战略”上给出有力支持。
K区建筑面积约25万平方米，项目中标进一步扩大特发在华为的市场份额。至此，华为深圳地区自有基地共11个园区,建筑面积合计约150万平方米,坂田分公司管理6个园区（ABCGKY区）共约80万平方米,占深圳基地的53.3%。
K区是华为最高级别的接待区，主要接待国家元首级人物，预计年接待量在200人次左右。园区采用中西合璧的建筑风格，园区设计、设施设备、技术等均采用国际一流标准，接待规格和服务标准在国内高新园区项目中首屈一指，在行业里无可借鉴。华为高层特别重视供应商的选拔，亲自跟进招标工作。
K区项目具有以下“四高”特点：人员资质要求高、服务标准要求高、专业水平要求高及客户感知要求高。以清洁人员素质要求为例，第一，年龄要求严格，男清洁工年龄40周岁以下，女清洁工35周岁以下；第二，身高要求严格，男清洁工165厘米以上，女清洁工160厘米以上；第三，经验要求高，必须具备1年以上华为VIP项目，或四星级酒店及以上工作经验；第四，所有人员必须经华为面试合格后方可上岗。这些人员的年龄、身高要求比市场上许多五星级酒店的招聘标准还高，要同时满足以上几点要求并不是件容易事。
特发物业董事长陈宝杰组织召开K区专题投标会议，总经理崔平多次率领坂田分公司团队与华为高层进行洽谈，了解华为最新需求，并及时输出专业的对标方案。经过多回合的方案拟定、修改、对标、再修改……最终得到华为的认可。为招聘人员，坂田分公司派专人负责，10多名管理者利用周末时间走访周边星级酒店，对市场进行摸底、招聘及选拔。
特发物业源于深圳，成长于华为，此次中标再次彰显特发物业作为华为IFM核心供应商的实力。园区的接管机遇与挑战并存，既面临着前所未有的接管挑战，同时也是一次改变认知、服务转型、对标世界顶端服务的良好契机，相信将提升特发物业的服务水平，塑造特发物业的品牌影响力。