《特发故事Ⅱ》发布
故事是最形象，最能打动人，最传承永久的。 特发在40年的改革发展过程中，积淀了深厚的企业文化底蕴，演绎了许多鲜活、动人的故事，不仅给人以心灵的触动与精神的震撼，也蕴含着特发倡导的价值理念，对诠释、传承和推广特发文化有着重要作用。 为讲好特发故事，继2020年《特发故事》刊出后，2021年底，《特发故事Ⅱ》发布，成为特发文化宣贯落地的又一成果。 ...查看详情>>
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25 2020-06三国时期孙权曾说，“能用众力，则无敌于天下矣；能用众智，则无畏于圣人矣。”这让我想到了集团的团队理念：集众人之智，聚全员之力，成共同之业。只有当个体聚在一起，互相学习，相互帮助，相互促进才会产生1加...
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26 2020-05企业文化建设是一个老生常谈的问题，许多企业搞文化建设往往流于形式，不相信它真正有很大的作用和必要性。所以搞企业文化建设，首先必须搞清楚它的目的和意义，也即为什么要进行企业文化建设？企业文化建...
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28 2020-04企业风气是企业管理的重要一环、也是企业文化的集中体现。营造风清气正的干事创业环境，有利于提升企业凝聚力，进而推动公司发展。企业风气的形成，除了以正确价值观引领、领导骨干率先垂范外，还有一个重要的途径...
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28 2020-04特发地产公司一直坚持集团“明职责、讲效率、激活力、重绩效”的管理理念。作为特发人，我对集团管理理念的理解和体会如下： 明职责：根据工作职责，各尽其职，明确目标，认真履行岗位职责。公司编制的各个...
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13 2020-01以特发集团文化为基，开展子文化建设 张虽、罗丽芬/特发信息公司 特发集团企业文化理念体系是下属公司在进行企业文化建设中需要借鉴和吸收的母文化，是企业子文化建设的原则和方向。特发信息...